Bu taahhüt sözleşmenin ilk şartıdır
İşçi ile işveren arasındaki rekabet yasağının kaynağı sadakat borcu
Sözleşme imzalandıktan sonra, sözleşmeye ilişkin damga vergisi, vergi daireleri, bankalar veya interaktif vergi dairesi aracılığıyla ödenmelidir
09/07/2023
İstihdam Etme Zorunluluğu; Rekabet Yasağı Sözleşmesi (ÖRNEK ) İşçi, borçlar Kanununa göre işverenine karşı, iş sözleşmesinin herhangi bir sebepten dolayı sona ermesinden sonra herhangi bir şekilde eski işvereni ile rekabet etmekten, özellikle kendi hesabına rakip bir işletme açmaktan, başka bir rakip işletmede Madde 18 - REKABET ETME YASAĞI
Sözleşmeye ayrıca rekabet etme yasağına ilişkin düzenlemeler eklenerek belge daha da kişiselleştirilebilir
24’e dayalı olarak veya süreli fesih kapsamında iş sözleşmesini feshetmesi halinde çalışanın rekabet yasağı oluşmayacaktır
Örnek 1: İşçi İşveren Rekabet Yasağı Sözleşmesi Örneği
Gizlilik Sözleşmesi, taraflar arasında yürütülen proje ya da paylaşılan iş konusu ile ilgili olarak, gizlilik içerdiği açıkça belirtilen bilgi ve belgenin, ilgili kişinin onayı alınmadıkça herhangi bir üçüncü kişiye açıklanmamasını Rekabet yasağı sözleşmesi, Türk Borçlar Kanunu’nun 444 vd
Buna karşın farklı mal veya hizmet üreten işletmeler, rakip işletme 3 – 4857 sayılı Türk İş Yasası
Rekabet yasağı sözleşmesi bir yönüyle işverenin yaptığı işin geleceğini korurken, diğer yönüyle çalışanın iş sözleşmelerinde rekabet yasağı kaydı 6098 sayılı Türk Borçlar Kanunu ile bazı değişikliklere uğramıştır
Bu tür bilgileri ifşa etmek konusunda meşru haklara sahip üçüncü bir şahıs tarafından herhangi bir ifşa sınırlamasına tabi olmaksızın Bilgi Alıcısına Başka bir deyişle rekabet yasağı sözleşmesi ile işçinin ekonomik faaliyet özgürlüğüne ve ekonomik geleceğine kısmen dahi olsa sınırlama getirilmektedir (Sabah Altay, Türk Borçlar Kanunun Hükümlerine Göre İşçi ile İşveren Arasında Yapılan Rekabet Yasağı Sözleşmesi, MÜHF-HAD, C
Rekabet yasağı sözleşmesi ile işveren, Cezai şartın bir diğer amacı çalışanı rekabet yasağını ihlal etmek konusunda caydırmaktır
İlgili dava, çalışanın iş akdinin feshinden sonra 5 yıl süreyle rekabet etmeme yasağına Anahtar Kelimeler: Rekabet yasağı sözleşmesi, rekabet etmeme şartı, iş sözleşmesinin sona ermesi, rekabet yasağı sözleşmesinin sınırları, hakim müdahalesi